СЕРИЯ МЕРОПРИЯТИЙ
Интервью с экспертом: что нужно знать для перевода кадровых документов в электронный вид в 2021 году?


СТАРТУЕМ 29 ИЮНЯ
ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ
Кому будет полезно посетить мероприятие
Руководителям направлений и линейным специалистам, отвечающим в компании за:

кадровый документооборот;
взаимоотношения с сотрудниками;
цифровую трансформацию бизнес-процессов.

А также тем, кто находится в поиске путей развития своих компаний.
О чём будем говорить?
Весной государство запустило эксперимент по переходу на электронные кадровые документы — он продлится до 01 июля 2021 года.

Базовые правила эксперимента по переводу кадровых документов в электронный вид регулирует Федеральный закон от 24.04.2020 №122-ФЗ. Порядок проведения утверждён приказом Минтруда РФ от 14.05.2020 №240н.

В формате интервью с экспертом обсудим:
Промежуточные итоги нововведений: доклад Минтруда, законопроект и продление эксперимента.
Обзор статей Минтруда: аналитические выводы с позиции пользователя.
ЭЦП: какие виды бывают, в каких случаях используются в кадровом документообороте.
Возможности ЭКДО для бизнеса. В чем выгода для сотрудников компании.
План перехода на ЭКДО: необходимые организационные изменения и подготовка к проекту.
Пример настроенных кадровых процессов на базе 1С:Документооборот и 1С:ЗУП покажем на следующем мероприятии серии
Онлайн демонстрация системы ЭКДО: как подписывать кадровые документы удаленно?
Спикеры
Мария Музыко
Бизнес-консультант в области ЭКДО
С момента запуска эксперимента курирует направление цифровизации кадрового документооборота в компании. Обладает полным набором сведений об актуальном законодательстве в области кадрового документооборота и технических решениях для его автоматизации.
Светлана Тихонова
Руководитель проектного офиса
За 6 лет работы в компании с командой реализовала проекты по автоматизации кадрового учёта и учёта заработной платы вместе с компаниями Медицинский центр «XXI век», Группа компаний «585 Золотой», ИЦ "Буревестник", ВАЛИО, Спектр-Групп и другие.
Регистрация
29 июня | 14:00 мск